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創先爭優立潮頭 服務三農促增收
2010/11/8 15:05:03   來源: 農開局            打印本頁   

     (來源:連云港市農開局黨支部)
  
   市委市級機關工委組織開展“創先爭優”活動以來,我們精心組織,積極引導黨員干部認真學習,深入思考,提高認識,按照“五個好”、“五帶頭”要求,圍繞“推進沿海開發,強農惠民增收”這個主題,制定活動方案,明確目標任務,扎扎實實推進。
   一、領導重視抓教育,引導黨員干部全員投入創先爭優活動
   創先爭優是強黨之呼喚,為民之要求;顒娱_展以來,局黨組高度重視,通過落實“三抓”,推進活動開展。一抓強化領導。為了有計劃、有步驟地開展創先爭優活動,局成立創先爭優工作領導小組,主要領導掛帥,一名副職領導分管,其他黨組成員按分工抓好職責范圍內的創先爭優工作,使創先爭優活動與日常工作有機結合,落到實處,以創先爭優引領各項工作。領導小組下設辦公室,負責創先爭優活動的具體工作。二抓氛圍營造。局主要領導親自動員部署創先爭優活動,傳達學習市委、市級機關工委會議精神,結合我局工作實際,對創先爭優提出要求,為黨員干部上好了創先爭優第一課,營造濃厚氛圍,形成了人人參加創先爭優,個個爭當先進的創建局面。三抓率先垂范。領導干部帶頭參與創先爭優,及時掌握創建動態,搞好指導,加強創建活動的針對性和實效性。四抓組織保障。局黨組專門會議研究,決定將黨支部創先爭優活動經費,列入當年經費支出計劃,對活動投入的人力物力,根據實際需要予以支持,以保障創先爭優活動扎實有效開展。
   二、突出“強基”抓學習,打牢創先爭優的過硬基礎
   班子好、隊伍硬,是創建學習型黨組織的基礎;學習好、作風硬,是爭當優秀黨員的首要條件。為此,我們以推進學習型機關黨組織建設和學習型干部建設這個“強基工程”,來引領創先爭優活動。一是領導帶學。我們以抓好局黨組中心組學習帶動黨支部和黨員干部的學習,局黨組成員帶頭自學,圍繞專題學習計劃學原文和參考書目,采取1+x集中學習形式進行學習交流,即由一位領導成員作專題學習輔導發言,其他中心組成員聯系實際展開討論,相互交流、深化認識,統一思想,共同提高。二是支部領學。黨組帶了頭,支部跟著走。黨支部通過“主題教育”、“三會一課”、“黨員教育在扶貧點”、“外出參觀學經驗”、“調查研究在基層”等多種學習形式和活動載體,抓好學習教育。黨組書記帶頭為黨員上黨課,其他黨組成員也各領任務作專題學習輔導。對一些重大理論問題,黨支部先組織黨員收看專家輔導報告錄像,然后組織討論,加深認識。在 “我為沿海開發建新功”大討論活動中,黨支部在組織黨員干部現場聆聽和收看市委王建華書記的的專題報告、參觀北片臨港產業發展現場后,緊密聯系黨員干部思想工作實際,圍繞“如何為沿海開發建新功”、“如何做好農業開發工作推進沿海開發”、“如何推進學習型機關黨組織建設”三個專題展開討論,激發了黨員干部對“我為沿海開發建新功”的認知和責任,找準了農業開發推進現代農業發展的方位和舉措,促進了自身建設務實作風的形成。我們堅持理論學習與調查研究緊密結合,每年9、10兩個月為集中調研月,黨組成員各帶一小組,深入項目區、農戶、龍頭企業進行專題調研,形成一批源于實踐又能指導實踐的調研成果。三是黨員互學。我們注重引導黨員干部樹立終身學習的理念,做到讀書不忘工作、工作不忘讀書。堅持在工作中學習,在學習中工作,做到學以致用,理論與實踐相結合,積極破解發展難題,推動開發工作。黨支部在引導黨員干部學什么,怎么學的同時,組織學習座談會、學習報告會、知識講座、評選學習標兵等,為大家相互學習提供平臺,營造氛圍。局黨組鼓勵干部在職深造學習,并在面授、應試時間,往返交通等費用上予以支持,解決學習上的實際問題,激發大家的學習熱情。四是制度促學,努力創新學習形式和促學機制。我們在推進“學習型黨組織建設”中,探索和形成了自學與集中學相結合、理論學習與業務學習相結合、室內學習與參觀調研相結合、專題輔導與互動交流相結合等學習形式。建立和完善學習制度,每周周三下午為集中學習日,每次集中學習都有學習計劃、學習記錄和考勤登記,學習考評情況與評先、評優、晉升、年終獎金掛鉤。
   三、緊扣職責抓承諾,亮劍黨員干部創先爭優目標要求
   引導黨員干部,緊扣崗位職責,對自己的德、能、勤、績、廉作出書面式公開承諾,亮劍于組織,亮劍于大家,請領導點評,讓眾人監督,以規范行為。在抓黨員公開承諾,領導點評環節中,我們主要從以下四個層面展開。一是黨組點評支部。局黨組對黨支部年初制定的工作計劃執行情況進行點評,肯定成績,指出問題,提出要求。二是支部點評黨員。黨支部對黨員公開承諾的兌現情況作出點評,一看是否結合工作,二看是否先進有高度,三看努力方向是否具體明確,并誠懇提出希望和要求,以達到鼓勵、鞭策、教育之目的。三是黨員測評支部。黨支部召開支部大會,支部書記向全體黨員作支部工作述職報告,采取無記名投票形式,收集黨員意見,改進黨建作風。四是年終核評承諾。點評承諾與年度考核相結合,進一步對公開承諾執行情況進行考核,作為年終評先評優的一項重要內容,讓黨員干部兌現承諾情況在年度考核中得到充分體現。
   四、服務中心抓惠民,創新工作作貢獻
   創新是時代呼喚的最強音,是跨越發展的主旋律。在創先爭優活動中,我們把創新工作方式,“推進沿海開發、強農惠民增收”作為創先爭優活動的出發點和落腳點。以“親民、為民、助民、惠民”為主旨,開展服務進項目、進農戶、進企業、進社區“四進”服務活動。服務進項目:從項目勘察、規劃、設計,到論證、立項全程跟進,擇優選項,確保選一個成一個,報一個中一個,為全市多爭取項目,多爭取資金。服務進農戶:宣傳農業綜合開發政策,提供市場信息,傳授種養管理技術,為農戶協調解決產前、產中、產后難題。服務進企業:幫助農產品加工龍頭企業協調生產基地、土地流轉、貸款貼息,推動銀企合作,實現互利雙贏。今年4月份,我們組織牽頭,邀請市農發行和部分農業龍頭企業座談交流,進行政策咨詢,講解國家相關貸款扶持政策和企業申請貸款條件,促使國盛生物科技有限公司按照有關政策獲得農發行貸款4000萬元。同時,我們還注重協調企業與農民建立利益連接機制,保護農民的利益,促進企業與農民風險共擔。服務進社區:與聯動共建的賈圩社區開展黨建共建、文明共建、衛生共建、平安共建和敬老助老扶貧幫困共建等,強化居委會的為民服務功能!八倪M”服務活動,豐富了創先爭優活動的內容,激發了全體黨員干部的服務熱情和敬業精神,推動了農業開發工作。經過全局干部職工的共同努力,今年前三季度已爭取到農業開發財政資金1.25億元,占年度計劃的89.3%。預計全年可完成農業開發項目總投資2.79億元,比去年可凈增3000萬元;可完成農業開發財政投資1.51億元,占年度計劃的110%。項目區農民人均純收入比非項目區農民再增300元。
  
  
  

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